Introduction

Au sujet du Rapport sur l’emploi en Ontario

Publié quatre fois par année, le Rapport sur l’emploi en Ontario fait état des tendances actuelles et des faits nouveaux dans le marché du travail en Ontario. Il accompagne les Comptes économiques de l’Ontario, qui présentent une évaluation globale de l’état actuel de l’économie de l’Ontario. Toutes les estimations contenues dans ce rapport se fondent sur l’Enquête sur la population active de Statistique Canada.

Notes sur la méthodologie

Dans le présent numéro, la variation par rapport à la même période l’an dernier représente la variation enregistrée entre la moyenne du quatrième trimestre de 2018 et celle du quatrième trimestre de 2019. Veuillez noter que le rapport des Comptes économiques de l’Ontario fait principalement état des variations entre le trimestre précédent et le trimestre en cours.

Le présent rapport utilise des données désaisonnalisées dans les graphiques de la section « Aperçu » qui affichent des données mensuelles.

Des données non rectifiées servent dans les graphiques et les tableaux qui montrent les variations entre le trimestre courant et le même trimestre de l’année précédente. Des données non rectifiées servent aussi à calculer les moyennes annuelles, les moyennes cumulatives à ce jour et les moyennes du quatrième trimestre de 2019.

Aperçu

Aperçu du marché du travail de l’Ontario

Situation de l’emploi :

+232 500 nouveaux emplois nets par rapport à la même période l’an dernier

+180 800 emplois à temps plein par rapport à la même période l’an dernier

Taux de chômage :

4,8 % au quatrième trimestre de 2019

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi en Ontario s’est accru de 3,2 % (232 500), un taux supérieur au taux canadien de 1,9 %.

Le taux de chômage s’établissait à 4,8 % au quatrième trimestre de 2019, ce qui est inférieur au taux canadien de 5,2 %.

Aperçu de la variation sur 12 mois

Le marché du travail de l’Ontario, 2008-2019

Ce graphique linéaire et en aires combiné montre le taux de chômage de l’Ontario (graphique linéaire) et le nombre de personnes à l’emploi (graphique en aires) de janvier 2008 à décembre 2019. Le taux de chômage de l’Ontario affiche une tendance à la baisse depuis la récession, atteignant 5,3 % en décembre 2019. En Ontario, le nombre de personnes à l’emploi augmente constamment depuis la récession, atteignant juste un peu plus de 7,5 millions de travailleurs en décembre 2019, bien au­dessus du niveau d’avant la récession, qui était d’environ 6,6 millions.

Ce graphique linéaire et en aires combiné montre le taux de chômage de l’Ontario (graphique linéaire) et le nombre de personnes à l’emploi (graphique en aires) de janvier 2008 à décembre 2019. Le taux de chômage de l’Ontario affiche une tendance à la baisse depuis la récession, atteignant 5,3 % en décembre 2019. En Ontario, le nombre de personnes à l’emploi augmente constamment depuis la récession, atteignant juste un peu plus de 7,5 millions de travailleurs en décembre 2019, bien au­dessus du niveau d’avant la récession, qui était d’environ 6,6 millions.

Entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019 :

  • l’emploi à temps plein a augmenté de 3,1 % et celui à temps partiel, de 3,7;
  • les gains ont été réalisés dans le secteur privé (+2,3 %), le secteur public (+3,6 %) et le travail autonome (+6,3 %);
  • l’emploi a enregistré des avancées considérables dans le secteur des services (+3,8 %) et modestes dans le secteur de la production de biens (+0,8 %);
  • quatre des cinq régions de l’Ontario ont solidement raffermi l’emploi, dont celle de l’Est qui a enregistré la croissance la plus forte (+7,0 %);
  • la croissance de l’emploi a été supérieure à la moyenne chez les jeunes et les travailleurs plus âgés (+5,1 % et +5,7 % respectivement);
  • le salaire horaire moyen a augmenté de 4,5 % pour s’établir à 28,73 $.

Données trimestrielles sur le type de travail

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon le statut d’emploi, c’est-à-dire à temps plein et à temps partiel. Le nombre total d’emplois s’est accru de 3,2 % en raison de gains dans l’emploi à temps plein (+3,1 %) et à temps partiel (+3,7 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon le statut d’emploi, c’est-à-dire à temps plein et à temps partiel. Le nombre total d’emplois s’est accru de 3,2 % en raison de gains dans l’emploi à temps plein (+3,1 %) et à temps partiel (+3,7 %).

Au quatrième trimestre, l’emploi à temps plein a connu une hausse de 3,1 %, et l’emploi à temps partiel, de 3,7 % par rapport à la même période l’an dernier.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans le secteur privé et le secteur public et pour le travail autonome. Le nombre d’emplois a augmenté dans tous les secteurs. Dans le secteur privé, l’emploi s’est raffermi de 2,3 %, le travail autonome a bondi en avant de 6,3 % et l’emploi dans le secteur public a reculé de 3,6 %.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans le secteur privé et le secteur public et pour le travail autonome. Le nombre d’emplois a augmenté dans tous les secteurs. Dans le secteur privé, l’emploi s’est raffermi de 2,3 %, le travail autonome a bondi en avant de 6,3 % et l’emploi dans le secteur public a reculé de 3,6 %.

Par rapport à la même période l’an dernier, le nombre de personnes à l’emploi a augmenté dans tous les secteurs (privé, public et travail autonome). C’est le travail autonome qui a connu la plus forte hausse (+6,3 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les domaines où le salaire moyen est supérieur, et inférieur, à la moyenne comparativement à l’emploi rémunéré dans tous les domaines. Le nombre d’emplois a augmenté dans les secteurs affichant des salaires supérieurs à la moyenne (+5,9 %), tandis qu’il a diminué dans les secteurs où les salaires sont inférieurs à la moyenne (­0,5 %). Dans tous les domaines (à l’exclusion du travail autonome), le nombre d’emplois rémunérés a augmenté de 2,6 %. Les domaines où le salaire moyen est supérieur à la moyenne sont ceux où le salaire horaire moyen était supérieur à la moyenne globale de tous les domaines en 2019.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario dans les domaines où le salaire moyen est supérieur, et inférieur, à la moyenne comparativement à l’emploi rémunéré dans tous les domaines. Le nombre d’emplois a augmenté dans les secteurs affichant des salaires supérieurs à la moyenne (+5,9 %), tandis qu’il a diminué dans les secteurs où les salaires sont inférieurs à la moyenne (­0,5 %). Dans tous les domaines (à l’exclusion du travail autonome), le nombre d’emplois rémunérés a augmenté de 2,6 %. Les domaines où le salaire moyen est supérieur à la moyenne sont ceux où le salaire horaire moyen était supérieur à la moyenne globale de tous les domaines en 2019.

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi rémunéré a enregistré une montée de 5,9 % dans les secteurs affichant des salaires supérieurs à la moyenne, tandis qu’une baisse de 0,5 % a été observée dans les secteurs où les salaires sont inférieurs à la moyenne.

Données trimestrielles sur l’emploi par secteur d’activité et par profession

Variation de la situation de l’emploi dans les domaines producteurs de biens

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi a affiché des gains considérables dans le secteur des services (+3,8 %) et modestes dans le secteur de la production de biens (+0,8 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario par secteur dans les domaines producteurs de biens. Le nombre de personnes à l’emploi dans le secteur de la construction a connu la plus forte hausse (+4,1 %), suivi du secteur de l’agriculture (+12,1) et de celui de la foresterie, de la pêche, des mines, de l’exploitation en carrière et de l’extraction de pétrole et de gaz (+12,2 %). L’emploi a enregistré le plus fort déclin dans le secteur de la fabrication (-2,1 %), suivi de celui des services publics (-12,0 %). Dans l’ensemble des domaines producteurs de biens, le nombre de personnes à l’emploi a augmenté de 0,8 %.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario par secteur dans les domaines producteurs de biens. Le nombre de personnes à l’emploi dans le secteur de la construction a connu la plus forte hausse (+4,1 %), suivi du secteur de l’agriculture (+12,1) et de celui de la foresterie, de la pêche, des mines, de l’exploitation en carrière et de l’extraction de pétrole et de gaz (+12,2 %). L’emploi a enregistré le plus fort déclin dans le secteur de la fabrication (-2,1 %), suivi de celui des services publics (-12,0 %). Dans l’ensemble des domaines producteurs de biens, le nombre de personnes à l’emploi a augmenté de 0,8 %.

Dans le secteur de la production de biens, c’est surtout le domaine de la construction qui a alimenté la hausse de l’emploi (+4,1 %). Les domaines de la foresterie, de la pêche, des mines, de l’exploitation en carrière et de l’extraction de pétrole et de gaz, ainsi que celui de l’agriculture ont connu les taux de croissance les plus élevés du secteur de la production de biens (+12,2 % et +12,1 % respectivement), tandis que l’emploi a diminué dans les domaines des services publics et de la fabrication (-2,1 %).

Variation de la situation de l’emploi dans les domaines producteurs de services

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon le secteur dans les domaines producteurs de services. Le nombre de personnes à l’emploi a enregistré une hausse dans neuf de ces domaines. Le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques a connu la plus forte hausse de l’emploi (+8,5 %), suivi du secteur des soins de santé et de l’assistance sociale (+6,1 %) et de celui des finances, de l’assurance, de l’immobilier, de la location et du crédit-bail (+7,2 %). L’emploi a fléchi dans deux secteurs. La baisse la plus marquée a été enregistrée dans le secteur des services aux entreprises, des services relatifs aux bâtiments et des autres services de soutien (-1,6 %), suivi de celui de l’information, de la culture et des loisirs (-0,5 %). Dans l’ensemble des domaines producteurs de services, le nombre de personnes à l’emploi a augmenté de 3,8 %.

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon le secteur dans les domaines producteurs de services. Le nombre de personnes à l’emploi a enregistré une hausse dans neuf de ces domaines. Le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques a connu la plus forte hausse de l’emploi (+8,5 %), suivi du secteur des soins de santé et de l’assistance sociale (+6,1 %) et de celui des finances, de l’assurance, de l’immobilier, de la location et du crédit-bail (+7,2 %). L’emploi a fléchi dans deux secteurs. La baisse la plus marquée a été enregistrée dans le secteur des services aux entreprises, des services relatifs aux bâtiments et des autres services de soutien (-1,6 %), suivi de celui de l’information, de la culture et des loisirs (-0,5 %). Dans l’ensemble des domaines producteurs de services, le nombre de personnes à l’emploi a augmenté de 3,8 %.

Dans le secteur des services, le domaine des services professionnels, scientifiques et techniques a gagné le plus d’emplois, en plus d’afficher le taux de croissance le plus élevé (+8,5 %). Par ailleurs, les domaines des soins de santé et de l’assistance sociale (+6,1 %) ainsi que celui des finances, de l’assurance, de l’immobilier, de la location et du crédit-bail (+7,2 %) ont occupé les deuxième et troisième places parmi ceux qui ont gagné le plus d’emplois. L’emploi a légèrement diminué dans les domaines des services aux entreprises, des services relatifs aux bâtiments et des autres services de soutien, ainsi que dans celui de l’information, de la culture et des loisirs (-1,6 % et -0,5 % respectivement).

Variation de la situation de l’emploi selon la catégorie professionnelle

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon la grande catégorie professionnelle. On a constaté des gains d’emplois dans huit catégories professionnelles. La catégorie Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux a subi la hausse de l’emploi la plus accentuée (+7,6 %), suivie de la catégorie Vente et services (+2,9 %) et de celle intitulée Métiers, transport et machinerie (+3,8 %). L’emploi s’est replié dans deux catégories professionnelles. La catégorie Santé a connu la plus forte baisse (-1,7 %), suivie de celle intitulée Ressources naturelles, agriculture et domaines apparentés (-8,3 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario selon la grande catégorie professionnelle. On a constaté des gains d’emplois dans huit catégories professionnelles. La catégorie Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux a subi la hausse de l’emploi la plus accentuée (+7,6 %), suivie de la catégorie Vente et services (+2,9 %) et de celle intitulée Métiers, transport et machinerie (+3,8 %). L’emploi s’est replié dans deux catégories professionnelles. La catégorie Santé a connu la plus forte baisse (-1,7 %), suivie de celle intitulée Ressources naturelles, agriculture et domaines apparentés (-8,3 %).

Parmi les grandes catégories professionnelles, la catégorie Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux a subi la hausse de l’emploi la plus accentuée (+7,6 %), tandis que l’emploi dans la catégorie Ressources naturelles, agriculture et domaines apparentés et dans celle intitulée Santé a connu la plus forte baisse (-8,3 %).

Région géographique

Régions de l’Ontario

Cette carte montre les cinq régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto. Elle se fonde sur les groupes de régions économiques de Statistique Canada.

Cette carte montre les cinq régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto. Elle se fonde sur les groupes de régions économiques de Statistique Canada.

Variation de la situation de l’emploi selon la région de l’Ontario

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi dans les cinq grandes régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto (RGT). L’emploi a augmenté dans quatre des cinq régions. Il a atteint le taux de croissance le plus élevé dans l’Est de l’Ontario (+7,0 %), suivi de la RGT (+3,9 %), du Sud-Ouest (+2,1 %) et du Centre de l’Ontario (+1,1 %). L’emploi a diminué dans le Nord de l’Ontario (-1,6 %). Dans l’ensemble, l’emploi a progressé de 3,2 % (+232 500).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi dans les cinq grandes régions de l’Ontario : le Nord, l’Est, le Sud-Ouest, le Centre et la région du grand Toronto (RGT) de l’Ontario (+7,0 %), suivi des régions du grand Toronto (RGT)footnote 1 (+3,9 %), du Sud-Ouest (+2,1 %) et du Centre de l’Ontario (+1,1 %). L’emploi a légèrement diminué dans le Nord de l’Ontario (-1,6 %).

Par rapport à la même période l’an dernier, l’emploi a augmenté dans quatre des cinq régions de l’Ontario. Il a affiché la croissance la plus fulgurante dans l’Est de l’Ontario (+7,0 %), suivi des régions du grand Toronto (RGT)1 (+3,9 %), du Sud-Ouest (+2,1 %) et du Centre de l’Ontario (+1,1 %). L’emploi a légèrement diminué dans le Nord de l’Ontario (-1,6 %).

Taux de chômage selon la région de l’Ontario

Ce graphique à barres horizontales montre le taux de chômage selon la région de l’Ontario durant le quatrième trimestre de 2019. C’est dans le Nord de l’Ontario que le taux de chômage a été le plus élevé, à 5,2 %, suivi des régions du grand Toronto (5,0 %), du Centre (4,7 %), du Sud-Ouest (4,7 %) et de l’Est (4,2 %). Le taux de chômage global en Ontario était de 4,8 %.

Ce graphique à barres horizontales montre le taux de chômage selon la région de l’Ontario durant le quatrième trimestre de 2019. C’est dans le Nord de l’Ontario que le taux de chômage a été le plus élevé, à 5,2 %, suivi des régions du grand Toronto (5,0 %), du Centre (4,7 %), du Sud-Ouest (4,7 %) et de l’Est (4,2 %). Le taux de chômage global en Ontario était de 4,8 %.

Au quatrième trimestre de 2019, l’Est de l’Ontario affichait le taux de chômage le plus bas (4,2 %) et le Nord, le plus élevé (5,2 %).

Taux d’activité selon la région de l’Ontario

Ce graphique à barres horizontales montre le taux d’activité selon la région de l’Ontario pendant le quatrième trimestre de 2019. On a enregistré le taux d’activité le plus élevé dans la région du grand Toronto, soit 66,0 %, suivie de l’Est de l’Ontario (65,6 %), du Centre (64,7 %), du Sud-Ouest (61,4 %) et du Nord (58,7 %). Le taux d’activité global en Ontario était de 64,8 %.

Ce graphique à barres horizontales montre le taux d’activité selon la région de l’Ontario pendant le quatrième trimestre de 2019. On a enregistré le taux d’activité le plus élevé dans la région du grand Toronto, soit 66,0 %, suivie de l’Est de l’Ontario (65,6 %), du Centre (64,7 %), du Sud-Ouest (61,4 %) et du Nord (58,7 %). Le taux d’activité global en Ontario était de 64,8 %.

Le taux d’activité trimestriel a varié considérablement entre les régions économiques. Au quatrième trimestre, il s’est situé entre 58,7 % dans le Nord de l’Ontario et 66,0 % dans la RGT.

Données trimestrielles selon le groupe d’âge et le sexe

Variation de la situation de l’emploi selon le groupe d’âge et le sexe

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario pour les trois grands groupes d’âge, comparativement à l’ensemble de la population, et selon le sexe. Les gains d’emploi les plus considérables sont survenus dans le groupe des personnes âgées de 25 à 54 ans (+2,0 %), suivi de celui des personnes âgées de 55 ans et plus (+5,7 %). Pour les Ontariennes et Ontariens âgés de 15 à 24 ans, l’emploi a connu une hausse de +5,1 %. Le nombre total d’emplois (pour l’ensemble des personnes âgées de 15 ans et plus) a grimpé de 3,2 %. On a remarqué des gains d’emplois plus volumineux chez les hommes (+3,3 %) que chez les femmes (+3,1 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019) de la situation de l’emploi en Ontario pour les trois grands groupes d’âge, comparativement à l’ensemble de la population, et selon le sexe. Les gains d’emploi les plus considérables sont survenus dans le groupe des personnes âgées de 25 à 54 ans (+2,0 %), suivi de celui des personnes âgées de 55 ans et plus (+5,7 %). Pour les Ontariennes et Ontariens âgés de 15 à 24 ans, l’emploi a connu une hausse de +5,1 %. Le nombre total d’emplois (pour l’ensemble des personnes âgées de 15 ans et plus) a grimpé de 3,2 %. On a remarqué des gains d’emplois plus volumineux chez les hommes (+3,3 %) que chez les femmes (+3,1 %).

Comparativement au même trimestre l’an dernier, les groupes des travailleurs plus âgés (55 ans et plus) et des jeunes (15 à 24 ans) ont connu une croissance de l’emploi supérieure à la moyenne (+5,7 % et +5,1 % respectivement). Les travailleurs d’âge moyen (25 à 54 ans) et les travailleurs plus âgés ont gagné le plus d’emplois.

Taux de chômage selon le groupe d’âge et le sexe

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage chez les trois grands groupes d’âge, comparativement au taux global, et selon le sexe pour le quatrième trimestre de 2019. Le taux de chômage était le plus élevé, à 10,5 %, dans le groupe des jeunes (15 à 24 ans), suivi de celui de la population d’âge moyen (25 à 54 ans), à 4,1 %, et de celui des Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus), à 3,4 %. Le taux de chômage global au cours du quatrième trimestre de 2019 s’est chiffré à 4,8 %. Le taux de chômage était plus élevé chez les hommes (5,0 %) que chez les femmes (4,6 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage chez les trois grands groupes d’âge, comparativement au taux global, et selon le sexe pour le quatrième trimestre de 2019. Le taux de chômage était le plus élevé, à 10,5 %, dans le groupe des jeunes (15 à 24 ans), suivi de celui de la population d’âge moyen (25 à 54 ans), à 4,1 %, et de celui des Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus), à 3,4 %. Le taux de chômage global au cours du quatrième trimestre de 2019 s’est chiffré à 4,8 %. Le taux de chômage était plus élevé chez les hommes (5,0 %) que chez les femmes (4,6 %).

Comparativement à l’année dernière, le quatrième trimestre de 2019 a vu le taux de chômage diminuer de 0,2 point de pourcentage chez les hommes et demeurer stable chez les femmes. Le taux de chômage chez les jeunes a diminué de 0,4 point de pourcentage pour s’établir à 10,5 %, demeurant le plus élevé parmi les trois groupes d’âge. Chez les travailleurs d’âge moyen, le taux de chômage a diminué pour s’établir à 4,1 %, alors qu’il est demeuré pratiquement inchangé chez les travailleurs plus âgés, stagnant à 3,4 % au dernier trimestre de 2019.

Taux d’activité selon le groupe d’âge et le sexe

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité pour les trois grands groupes d’âge, comparativement au taux global, et selon le sexe durant le quatrième trimestre de 2019. Le taux d’activité a atteint la plus haute proportion dans le groupe des personnes d’âge moyen (25 à 54 ans), soit 86,5 %, suivi de celui des jeunes (15 à 24 ans), à 57,7 %, et de celui des Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus), à 39,2 %. Le taux d’activité global s’est chiffré à 64,8 %. Le taux d’activité chez les hommes (69,0 %) s’est avéré plus élevé que chez les femmes (60,7 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité pour les trois grands groupes d’âge, comparativement au taux global, et selon le sexe durant le quatrième trimestre de 2019. Le taux d’activité a atteint la plus haute proportion dans le groupe des personnes d’âge moyen (25 à 54 ans), soit 86,5 %, suivi de celui des jeunes (15 à 24 ans), à 57,7 %, et de celui des Ontariennes et Ontariens plus âgés (55 ans et plus), à 39,2 %. Le taux d’activité global s’est chiffré à 64,8 %. Le taux d’activité chez les hommes (69,0 %) s’est avéré plus élevé que chez les femmes (60,7 %).

Au quatrième trimestre, le taux d’activité s’est avéré le plus élevé dans le groupe des travailleurs d’âge moyen, s’établissant à 86,5 %, suivi de celui des jeunes, à 57,7 %, et de celui des travailleurs plus âgés, à 39,2 %. Par rapport au même trimestre l’an dernier, le taux d’activité a progressé dans tous les groupes d’âge. Comparativement au dernier trimestre de 2018, les taux d’activité des femmes et des hommes ont augmenté de 0,7 et de 0,6 point de pourcentage, respectivement.

Données trimestrielles selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant

Taux d’emploi selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant (population d’âge moyen)

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’emploi selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant parmi la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pendant le quatrième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’emploi a été le plus élevé chez les titulaires d’un diplôme universitaire (87,3 %), suivis des titulaires d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires (86,9 %), des titulaires d’un diplôme d’études secondaires (74,4 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (58,0 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’emploi a atteint la proportion la plus élevée chez les personnes nées au Canada (85,8 %), suivies des immigrants établis au Canada depuis plus de 10 ans (82,4 %), des immigrants récents arrivés au Canada depuis 5 à 10 ans (77,0 %) et des nouveaux immigrants arrivés au Canada depuis 5 ans ou moins (68,7 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’emploi selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant parmi la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pendant le quatrième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’emploi a été le plus élevé chez les titulaires d’un diplôme universitaire (87,3 %), suivis des titulaires d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires (86,9 %), des titulaires d’un diplôme d’études secondaires (74,4 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (58,0 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’emploi a atteint la proportion la plus élevée chez les personnes nées au Canada (85,8 %), suivies des immigrants établis au Canada depuis plus de 10 ans (82,4 %), des immigrants récents arrivés au Canada depuis 5 à 10 ans (77,0 %) et des nouveaux immigrants arrivés au Canada depuis 5 ans ou moins (68,7 %).

Au quatrième trimestre de 2019, le taux d’emploi est demeuré le plus bas chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (58,0 %) et le plus élevé chez les titulaires d’un diplôme universitaire (87,3 %), suivis des titulaires d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires (86,9 %).

Le taux d’emploi a atteint son plus haut échelon parmi les gens nés au Canada (85,8 %), tandis qu’il est demeuré le plus bas chez les nouveaux immigrants (68,7 %).

Taux de chômage selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant (population d’âge moyen)

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant parmi la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pendant le quatrième trimestre de 2019. Selon le niveau de scolarité, le taux de chômage s’est révélé le plus élevé chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (7,9 %), suivies des titulaires d’un diplôme d’études secondaires (6,0 %), des titulaires d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires (3,6 %) et des titulaires d’un diplôme universitaire (3,2 %). Selon le statut d’immigrant, le taux de chômage a été le plus élevé chez les nouveaux immigrants arrivés au Canada depuis 5 ans ou moins (8,6 %), suivis des immigrants récents arrivés au Canada depuis 5 à 10 ans (5,2 %), des immigrants établis au Canada depuis plus de 10 ans (4,2 %) et des personnes nées au Canada (3,6 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux de chômage selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant parmi la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pendant le quatrième trimestre de 2019. Selon le niveau de scolarité, le taux de chômage s’est révélé le plus élevé chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (7,9 %), suivies des titulaires d’un diplôme d’études secondaires (6,0 %), des titulaires d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires (3,6 %) et des titulaires d’un diplôme universitaire (3,2 %). Selon le statut d’immigrant, le taux de chômage a été le plus élevé chez les nouveaux immigrants arrivés au Canada depuis 5 ans ou moins (8,6 %), suivis des immigrants récents arrivés au Canada depuis 5 à 10 ans (5,2 %), des immigrants établis au Canada depuis plus de 10 ans (4,2 %) et des personnes nées au Canada (3,6 %).

Au quatrième trimestre de 2019, de tous les niveaux de scolarité, les titulaires d’un diplôme universitaire ont connu le plus faible taux de chômage (3,4 %), lequel a atteint son échelon le plus élevé chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (7,9 %). Par rapport au même trimestre l’an dernier, le taux de chômage chez les titulaires d’un diplôme universitaire et d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires a fléchi, tandis qu’il a gagné du terrain chez les personnes avec et sans diplôme d’études secondaires.

Par rapport au même trimestre l’an dernier, le taux de chômage s’est amoindri pour tous les groupes fondés sur le statut d’immigrant, sauf pour les gens nés au Canada (+0,1 point de pourcentage).

Taux d’activité selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant (population d’âge moyen)

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant parmi la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pendant le quatrième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’activité a été le plus élevé chez les titulaires d’un diplôme universitaire (90,3 %), suivis des titulaires d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires (90,1 %), des titulaires d’un diplôme d’études secondaires (79,2 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (63,0 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’activité s’est chiffré à sa valeur la plus élevée chez les gens nés au Canada (89,0 %), suivis des immigrants établis au Canada depuis plus de 10 ans (86,0 %), des immigrants récents arrivés au Canada depuis 5 à 10 ans (81,2 %) et des nouveaux immigrants arrivés au Canada depuis 5 ans ou moins (75,2 %).

Ce graphique à barres horizontales montre les taux d’activité selon le niveau de scolarité et le statut d’immigrant parmi la population d’âge moyen (25 à 54 ans), pendant le quatrième trimestre de 2019. Selon la scolarité, le taux d’activité a été le plus élevé chez les titulaires d’un diplôme universitaire (90,3 %), suivis des titulaires d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires (90,1 %), des titulaires d’un diplôme d’études secondaires (79,2 %) et des personnes sans diplôme d’études secondaires (63,0 %). Selon le statut d’immigrant, le taux d’activité s’est chiffré à sa valeur la plus élevée chez les gens nés au Canada (89,0 %), suivis des immigrants établis au Canada depuis plus de 10 ans (86,0 %), des immigrants récents arrivés au Canada depuis 5 à 10 ans (81,2 %) et des nouveaux immigrants arrivés au Canada depuis 5 ans ou moins (75,2 %).

Au quatrième trimestre de 2019, le taux d’activité est demeuré le plus élevé chez les titulaires d’un diplôme universitaire (90,3 %), tandis qu’il s’est révélé le plus bas chez les personnes sans diplôme d’études secondaires (63,0 %). Par rapport au même trimestre l’an dernier, le taux d’activité s’est légèrement intensifié chez les titulaires d’un diplôme universitaire, d’un certificat ou diplôme d’études postsecondaires, ou d’un diplôme d’études secondaires, mais a légèrement modéré chez les personnes sans diplôme d’études secondaires.

Au quatrième trimestre de 2019, le taux d’activité est demeuré le plus bas chez les immigrants récents et les nouveaux immigrants comparativement aux immigrants établis et aux personnes nées au Canada. Par rapport au même trimestre l’an dernier, le taux d’activité s’est amplifié chez les personnes nées au Canada (+1,2 point de pourcentage) et a ralenti au sein des autres groupes d’immigrants.

Données trimestrielles sur les salaires

Salaires horaires moyens – Total, employés à temps plein et employés à temps partiel

Ce graphique linéaire montre les salaires horaires moyens pour l’ensemble des travailleurs, pour les employés à temps plein et pour les employés à temps partiel exprimés en dollars réels de 2019 pour la période allant de 1997 à 2019. Le salaire horaire moyen réel de l’ensemble des travailleurs est passé de 25,02 $ en 1997 à 28,34 $ en 2019, celui des employés à temps plein est passé de 26,86 $ en 1997 à 30,19 $ en 2019 et celui des employés à temps partiel est passé de 16,98 $ en 1997 à 19,62 $ en 2019.

Ce graphique linéaire montre les salaires horaires moyens pour l’ensemble des travailleurs, pour les employés à temps plein et pour les employés à temps partiel exprimés en dollars réels de 2019 pour la période allant de 1997 à 2019. Le salaire horaire moyen réel de l’ensemble des travailleurs est passé de 25,02 $ en 1997 à 28,34 $ en 2019, celui des employés à temps plein est passé de 26,86 $ en 1997 à 30,19 $ en 2019 et celui des employés à temps partiel est passé de 16,98 $ en 1997 à 19,62 $ en 2019.

Le salaire horaire moyen s’est accru en termes réelsfootnote 2 (c.-à-d. compte tenu de l’inflation), passant de 25,02 $ en 1997 à 28,34 $ en 2019, pour un taux de croissance moyen de 0,6 % par année. Pendant cette période, les salaires réels ont progressé à un taux annuel moyen de 0,7 % chez les travailleurs à temps partiel et de 0,5 % chez les travailleurs à temps plein.

Croissance du salaire horaire selon le type de travail

Ce graphique à colonnes montre la variation nominale en pourcentage du salaire horaire en Ontario selon le type de travail sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019). Le salaire horaire moyen a connu une hausse de 4,5 %. Le salaire horaire a augmenté chez les travailleurs à temps plein (+5,0 %) et à temps partiel (+0,9 %), chez les employés permanents (+4,8 %) et temporaires (+1,7 %), ainsi que chez les employés syndiqués (+4,6 %) et non syndiqués (+4,5 %). L’inflation pendant cette même période s’établissait à 1,9 %.

Ce graphique à colonnes montre la variation nominale en pourcentage du salaire horaire en Ontario selon le type de travail sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019). Le salaire horaire moyen a connu une hausse de 4,5 %. Le salaire horaire a augmenté chez les travailleurs à temps plein (+5,0 %) et à temps partiel (+0,9 %), chez les employés permanents (+4,8 %) et temporaires (+1,7 %), ainsi que chez les employés syndiqués (+4,6 %) et non syndiqués (+4,5 %). L’inflation pendant cette même période s’établissait à 1,9 %.

Au quatrième trimestre de 2019, la rémunération horaire moyenne des salariés de l’Ontario était de 28,73 $, bondissant ainsi de 4,5 % depuis le quatrième trimestre de 2018. footnote 3. L’inflation de l’indice des prix à la consommation durant la même période a atteint 1,9 %footnote 4.

Salaire horaire moyen et croissance des salaires selon la catégorie professionnelle

Ce graphique à barres horizontales montre la variation et la croissance du salaire horaire moyen par catégorie professionnelle en Ontario sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019). Au quatrième trimestre de 2019, le salaire horaire moyen en Ontario était de 28,73 $ (+4,5 %). Le salaire horaire moyen le plus élevé se retrouvait dans la catégorie Gestion, soit 47,64 $ (+6,6 %), suivie de la catégorie Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés, à 38,76 $ (+6,7 %), et de celle intitulée Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux, à 34,38 $ (+1,3 %). Le salaire horaire moyen le plus bas se trouvait dans la catégorie Vente et services, à 19,02 $ (+4,4 %).

Ce graphique à barres horizontales montre la variation et la croissance du salaire horaire moyen par catégorie professionnelle en Ontario sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et de 2019). Au quatrième trimestre de 2019, le salaire horaire moyen en Ontario était de 28,73 $ (+4,5 %). Le salaire horaire moyen le plus élevé se retrouvait dans la catégorie Gestion, soit 47,64 $ (+6,6 %), suivie de la catégorie Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés, à 38,76 $ (+6,7 %), et de celle intitulée Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux, à 34,38 $ (+1,3 %). Le salaire horaire moyen le plus bas se trouvait dans la catégorie Vente et services, à 19,02 $ (+4,4 %).

Par rapport au même trimestre l’an dernier, les salaires ont augmenté dans toutes les grandes catégories professionnelles. Les trois grandes catégories professionnelles qui ont vécu la croissance des salaires la plus marquée se lisent comme suit : Arts, culture, loisirs et sports (+9,6 %); Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés (+6,7 %); et Gestion (+6,6 %).

Annexe

Aperçu de l’emploi annuel sur dix ans

 2010201120122013201420152016201720182019
Population active totale (en milliers)7 160,97 227,47 276,47 383,87 418,67 426,17 489,57 579,87 673,07 890,6
Taux d’activité (%)66,866,666,266,365,865,265,064,964,565,1
Taux d’activité chez les hommes (%)71,171,170,770,570,37069,569,268,769,9
Taux d’activité chez les femmes (%)62,862,361,962,261,660,760,760,760,560,7
Emploi total (en milliers)6 537,86 658,46 702,66 823,46 877,96 923,26 999,67 128,07 242,47 452,6
- Temps plein (en milliers)5 256,15 373,55 412,05 489,55 540,05 618,25 672,65 778,75 909,06 065,8
- Temps partiel (en milliers)1 281,81 284,81 290,61 334,01 337,91 305,01 327,01 349,31 333,41 386,8
Ratio emploi-population (%)61,061,460,961,261,060,860,761,060,961,4
Emploi chez les hommes (en milliers)3 363,63 450,43 471,53 522,83 567,13 607,13 635,93 700,93 763,93 894,7
Emploi chez les femmes (en milliers)3 174,23 207,93 231,13 300,63 310,83 316,13 363,73 427,13 478,53 557,9
Temps partiel (% du total)19,619,319,319,619,518,819,018,918,418,6
Emploi dans le secteur de la production de biens (en milliers)1 380,61 408,71 415,31 397,51 382,01 401,41 418,11 432,61 453,11 467,8
Emploi dans le secteur des services (en milliers)5 157,35 249,75 287,35 425,95 495,95 521,75 581,45 695,45 789,25 984,8
Emploi dans le secteur privé (en milliers)4 268,24 339,74 373,04 447,04 517,04 540,74 597,34 690,64 740,64 863,4
Emploi dans le secteur public (en milliers)1 254,71 294,31 286,01 314,01 305,41 294,11 306,41 329,11 376,71 385,9
Travail autonome (% du total)15,515,415,615,615,315,715,715,515,516,1
Chômage total (en milliers)623,1569,1573,8560,3540,7502,9489,9451,8430,7438,0
Taux de chômage (%)8,77,97,97,67,36,86,56,05,65,6
Taux de chômage chez les hommes (%)9,48,28,38,07,576,86,25,65,7
Taux de chômage chez les femmes (%)8,07,67,57,27,16,56,35,75,65,4
Longue durée (27 sem. et +) (% du total)24,924,122,722,922,820,019,919,516,915,1
Chômage moyen en nombre de semaines22,022,422,221,822,420,019,919,317,215,9
Taux de chômage chez les jeunes (%)17,415,917,016,215,714,714,012,311,912,1
25 à 54 ans Taux de chômage (%)7,36,56,46,25,95,65,45,04,74,6
55 ans et plus Taux de chômage (%)6,46,05,85,55,34,94,94,54,24,1
Taux de salaire hebdomadaire moyen ($)842,35862,45883,12895,56907,17938,09958,5967,441 001,741 036,51
Taux de salaire horaire moyen ($)23,0923,5524,0924,4824,8225,5926,1526,4327,3628,34

Emploi selon la région (en milliers)

 2010201120122013201420152016201720182019
Région du grand Toronto3 034,63 077,83 112,33 240,23 241,13 320,43 373,23 442,93 521,63 652,9
Centre1 508,11 552,01 551,41 559,51 597,21 597,51 598,01 655,21 656,91 690,8
Sud-Ouest761,7771,1772,9769,4775,0770,5775,8778,4794,3739,5
Est879,6897,0908,7898,4907,9889,2904,9903,4916,0963,6
Nord354,0360,4357,3355,9356,6345,5347,7348,2353,6351,9

Taux de chômage selon la région (%)

 2010201120122013201420152016201720182019
Région du grand Toronto9,28,48,88,28,07,16,96,46,15,9
Centre8,47,47,06,96,25,95,95,35,25,1
Sud-Ouest9,18,17,87,77,06,96,15,65,25,5
Est7,26,76,66,67,06,76,45,74,94,9
Nord8,37,87,27,46,67,27,16,45,86,0

Emploi total selon la RMR (en milliers)

Région du grand Toronto

 2010201120122013201420152016201720182019
Toronto2 880,32 923,42 960,63 092,13 087,43 176,73 215,03 289,63 353,03 491,5
Oshawa184,3189,0190,0194,5201,4196,4214,0210,4220,6218,6

Centre de l’Ontario

 2010201120122013201420152016201720182019
Hamilton369,1375,1376,6374,8383,7385,4385,8417,9413,8422,8
Kitchener258,1270,5271,6278,9283,1279,8281,6287,8292,2302,1
Saint-Catharines-Niagara190,4196,1201,8193,5195,4204,1203,1197,6201,7199,6
Peterborough56,657,658,554,960,561,259,561,263,661,1
Brantford67,468,567,568,968,669,370,272,370,078,7
Guelph79,282,083,979,881,890,590,690,888,892,6
Barrie99,1101,5102,3109,4111,6108,4104,2115,6114,6119,2

Est de l’Ontario

 2010201120122013201420152016201720182019
Ottawa515,3517,4535,4523,5533,8531,1543,4546,7557,6590,1
Kingston76,779,380,682,681,482,983,687,386,487,5

Sud-Ouest de l’Ontario

 2010201120122013201420152016201720182019
London239,6237,7242,3240,4243,0252,0245,9245,8252,9251,2
Windsor147,5147,9153,3154,8155,2158,0164,1162,8164,5170,4

Nord de l’Ontario

 2010201120122013201420152016201720182019
Sudbury80,782,180,883,383,182,381,781,181,485,2
Thunder Bay60,260,361,862,861,559,760,161,563,761,7

Aperçu de l’emploi par trimestre en comparaison avec la même période l’année précédente

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
Population active totale (en milliers)7 510,57 728,07 717,17 913,87 782,48 002,87 682,17 917,9
Taux d’activité (%)63,664,265,065,465,265,864,164,8
Taux d’activité chez les hommes (%)67,568,669,170,069,670,868,469,0
Taux d’activité chez les femmes (%)59,860,061,161,061,161,060,060,7
Emploi total (en milliers)7 082,37 268,27 269,27 472,17 315,27 535,07 302,77 535,2
- Temps plein (en milliers)5 707,75 858,25 970,26 096,26 049,16 218,95 909,06 089,8
- Temps partiel (en milliers)1 374,71 409,91 299,01 375,91 266,01 316,11 393,71 445,4
Ratio emploi-population (%)60,060,461,261,861,361,960,961,6
Emploi chez les hommes (en milliers)3 653,63 771,23 773,83 906,03 833,83 982,63 794,33 919,1
Emploi chez les femmes (en milliers)3 428,73 497,03 495,43 566,13 481,33 552,43 508,43 616,1
Temps partiel (% du total)19,419,417,918,417,317,519,119,2
Emploi dans le secteur de la production de biens (en milliers)1 406,81 411,01 451,71 474,01 491,01 512,01 463,01 474,2
Emploi dans le secteur des services (en milliers)5 675,65 857,25 817,55 998,15 824,26 023,05 839,76 061,0
Emploi dans le secteur privé (en milliers)4 620,04 751,64 756,94 872,64 810,74 944,34 774,84 885,3
Emploi dans le secteur public (en milliers)1 352,31 368,51 396,01 389,31 373,51 350,51 385,11 435,4
Travail autonome (% du total)15,715,815,416,215,516,515,616,1
Chômage total (en milliers)428,2459,8447,9441,7467,2467,8379,4382,7
Taux de chômage (%)5,75,95,85,66,05,84,94,8
Taux de chômage chez les hommes (%)6,16,65,85,75,55,45,25,0
Taux de chômage chez les femmes (%)5,25,35,85,56,66,34,64,6
Longue durée (27 sem. et +) (% du total)16,516,017,014,416,813,817,216,4
Chômage moyen en nombre de semaines17,316,617,415,513,713,717,516,5
Taux de chômage chez les jeunes (%)11,812,413,012,512,112,710,810,5
25 à 54 ans Taux de chômage (%)4,75,04,74,55,24,84,24,1
55 ans et plus Taux de chômage (%)5,04,94,34,24,14,13,53,4
Taux de salaire hebdomadaire moyen ($)994,51 014,31 007,31 035,21 004,21 048,31 000,71 047,6
Taux de salaire horaire moyen ($)27,327,927,428,327,328,527,528,7

Emploi selon la région (en milliers)

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
Région du grand Toronto (RGT)3 466,63 563,53 538,83 659,13 535,73 704,33 545,43 684,9
Centre1 598,51 650,71 646,61 699,41 686,11 698,71 696,31 714,2
Sud-Ouest775,2772,4801,3797,0810,3798,0790,3806,7
Est905,4931,6924,4962,8917,9979,3916,1980,5
Nord336,6350,0358,0353,8365,4354,8354,5348,8

Taux de chômage selon la région (%)

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
Région du grand Toronto (RGT)5,76,46,45,96,66,25,55,0
Centre5,85,25,55,15,65,54,14,7
Sud-Ouest5,96,15,04,85,66,24,44,7
Est5,05,24,85,25,15,04,64,2
Nord6,66,15,96,85,65,75,55,2

Nombre total d’emplois selon la RMR (en milliers)

Région du grand Toronto

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
Toronto3 305,73 393,63 363,43 492,23 361,93 545,33 380,93 534,9
Oshawa211,9222,9228,6227,0222,4214,8219,5209,7

Centre de l’Ontario

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
Hamilton407,7415,1414,3415,4412,4423,1420,7437,6
Kitchener276,6295,6286,5306,3303,1303,4302,3303,3
Saint-Catharines-Niagara195,4192,4204,4196,0205,1203,1201,8206,8
Peterborough59,562,262,062,366,360,766,559,2
Brantford70,875,568,580,968,980,771,877,8
Guelph87,094,486,895,388,691,892,989,0
Barrie106,3114,9112,3117,9120,9119,2119,1125,0

Est de l’Ontario

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
Ottawa (partie de l’Ontario)552,3564,9567,2575,2557,3606,2553,7614,1
Kingston85,586,187,391,287,987,585,185,3

Sud-Ouest de l’Ontario

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
London245,8246,5257,9244,9260,3251,9247,8261,5
Windsor160,9171,5164,2174,4163,7168,6169,1167,2

Nord de l’Ontario

 2018T12019T12018T22019T22018T32019T32018T42019T4
Sudbury78,084,980,885,882,285,084,685,0
Thunder Bay62,259,865,762,365,362,661,762,3

Nota : Toutes les estimations contenues dans cette annexe se fondent sur l’Enquête sur la population active de Statistique Canada.


Notes en bas de page

  • note de bas de page[1] Retour au paragraphe . Cette région économique correspond étroitement à la RGT, mais elle exclut la ville de Burlington.
  • note de bas de page[2] Retour au paragraphe Les salaires réels reposent sur les salaires nominaux corrigés de l’indice des prix à la consommation (IPC) pour tous les éléments. Ne comprend pas les travailleurs autonomes.
  • note de bas de page[3] Retour au paragraphe Comparaison sur 12 mois (entre les quatrièmes trimestres de 2018 et 2019) en dollars non indexés.
  • note de bas de page[4] Retour au paragraphe Mesurée à titre d’augmentation de l’indice d’ensemble des prix à la consommation pour l’Ontario entre octobre et décembre 2018 et octobre et décembre 2019.